De kunst van creativiteit - De 4 krachtige eigenschappen waar je altijd plezier van gaat hebben. Voor extra vertrouwen en kracht kunnen we allemaal wel wat creativiteit gebruiken. Ik vertel je graag meer over de vier belangrijke creatieve kenmerken. En of het mogelijk is om deze bij jezelf te versterken. Heb je ook zo’n bewondering voor creatieve mensen? Ik word geïnspireerd door mensen die iets nieuws laten zien of horen. Maar pas op: creativiteit is niet alleen voorbehouden aan kunstenaars en artiesten! Creativiteit is iets wat iedereen zou kunnen aanboren. En het bewijs daarvan vind je overal! Staren! Ik betrapte mezelf erop dat ik naar de koelkast stond te staren. Op zich is het een mooi trendy ding, maar de koelkast zelf is niet zo bijzonder voor mij. Nee, het ging me even om de kunstwerken op de koelkast. Er hangen tekeningen en vingerverf-creaties van mijn zoontje en als trots vader vind ik dat natuurlijk prachtig. Maar echt. Ik bewonder de onbevangen creativiteit van een kind. Een kind dat nog weinig regels kent en in staat is volledig vrij een papier te lijf te gaan met potlood, viltstift en vingerverf. Van de week zat hij aan tafel en er lag een leeg vel papier. Meteen werd gevraagd om de potloden en hij begon aan het creatieve proces. Als je objectief bent, en onafhankelijk, zou je kunnen zeggen dat het slecht gekras is wat hij laat zien. Een dreumes van 20 maanden kan nog geen voorwerpen tekenen in de regel. En hij lijkt maar wat te doen. Zonder idee, zonder concept.  Maar ik kan wel zeggen dat het resultaat van dat gekras wel heel erg mooi is. Het is mooi omdat hij zo kan genieten van het moment van het krassen met kleuren. Het is mooi omdat hij vrolijk naar het resultaat kijkt en zelf “wauw” zegt. Het is mooi dat hij zonder belemmeringen lekker creatief kan zijn zonder veel regels en beperkingen. En hij krijgt nog geen negatieve kritieken. Het is ultieme vrijheid. Hoezo binnen de lijntjes? Een paar uur later stond hij bij zijn muziek-keyboard. Een klein, goedkoop dingetje - maar wat een plezier hebben we ervan. Een demomuziekje werd opgezet door onze mini-Mozart en af en toe sloeg hij een enkele toets aan. Het klonk nergens naar natuurlijk. Maar hij stond te bewegen en te genieten. Trots keek hij even om, of we er ook zo van genoten. Tja, de muziek was aardig afwijkend. Dat kon je er in ieder geval wel van zeggen. Op moment van schrijven zit ik op een kantoor waar het foute uur te horen is. Ook muziek. Maar muziek die meer voorspelbaar en bekend is. Je weet wat je kunt verwachten als je de begintonen van het nummer hoort. Veel mensen genieten van dingen als het foute uur. En dat snap ik ook wel. Het is fijn en veilig om je te omringen met dingen die bekend zijn. Het is veilig om op bekende structuren terug te kunnen vallen en je te kunnen onderdompelen in het warme bekende bad van het feest der herkenning. Structuur-fetisjisme? Terugvallen op je vaste structuur is een interessant gegeven. Dit kan je helpen je werkdag goed door te komen en als je ergens een expert in bent dan is het fijn om van je expertise gebruik te maken en ook anderen daarmee te helpen. Maar het is ook een gigantische valkuil. Ik kan me nog herinneren dat ik eens flink op mijn donder kreeg van mijn manager over het feit dat ik de neiging had terug te vallen op mijn vaste werkpatronen en oplossingen, terwijl ik voor een aantal nieuwe projecten juist een stuk creatiever moest zijn, en eigenlijk op zoek moest naar andere methodes en mogelijkheden. Dit deed me erg veel pijn, die kritiek. Met name omdat ik van mezelf vond dat ik erg creatief was.  Wat is nou typisch creatief? Is het nodig om creatief te zijn? Ik denk dat het in ieder geval een behoorlijke pré is als je creatief bent. Als je creatief bent dan heb je namelijk een aantal sterke mogelijkheden tot je beschikking. Ik noem vier typische creatieve kenmerken: 1. Oplossingen zoeken! Als je creatief bent dan word je juist enthousiast van lastige cases en situaties. Je bent op zoek naar oplossingen en probeert te bedenken hoe je ergens uit zou kunnen komen. Creatieve mensen blijven niet hangen in een probleem. 2. Verbanden leggen! Creatieve mensen kunnen goed verbanden leggen. Twee of meerdere zaken waarvan je denkt dat die niet te combineren zijn, daar vinden creatievelingen juist wel een weg in. Hierdoor wordt innovatie tot stand gebracht. 3. Lef tonen! Als je iets creëert dan heb je de bedoeling om de mensheid daar deelgenoot van te maken. Het kan een behoorlijke drempel zijn om iets geheel nieuws onbevangen te laten zien of te laten horen, etc. Stel dat je niet begrepen word? Stel dat je kritiek krijgt of dat men het een slecht idee vindt? Je hebt lef als je je hoofd boven het maaiveld wil steken. Persoonlijk ervaar ik het wel eens lastig om naar buiten te treden met de dingen die ik schrijf. Met name als ik de neiging heb om de normale begaanbare paden te verlaten, dan voel ik me onzeker. Er is een bepaald artikel wat ik nog steeds niet heb durven te posten, aangezien het zo anders is. Er is een zekere mate van lef nodig om je werk te laten zien aan anderen. Echte creatievelingen vinden het belangrijker dat ze gezien of gehoord worden, die durven dus ook kritiek te krijgen. Die hebben het lef desnoods onbegrepen te worden. 4. Passie! Toen ik de afgelopen week op bezoek was bij een galerie besprak ik met de galeriehouder onder andere ook hoe het moet zijn om kunstenaar te zijn. Veel kunstenaars moeten keihard werken om bekend en goed verkocht te worden. Heel veel kunstenaars hebben dan ook een andere baan ernaast. Maar ondanks dat ze dus ander werk hebben, in eerste instantie zijn ze gepassioneerd kunstenaar. Een echte creatieveling is niet voor één gat te vangen. Je neemt het even op de koop toe dat je er niet rijk van wordt, je creativiteit is belangrijk en dat wil je de ruimte geven. Je bent gemotiveerd tot op het bod. Kortom: je wordt met name door passie gedreven. Wetenschap Wat zegt de wetenschap over creativiteit? Je kunt van twee dingen uitgaan in ieder geval. Ten eerste heeft creatief bezig zijn een aantal gunstige gevolgen voor jou, en ten tweede is je creativiteit te bevorderen. Creatief bezig zijn, bijvoorbeeld door muziek te maken, draagt ontzettend bij aan de ontwikkeling van je empatisch vermogen. Je beide hersenhelften gaan beter communiceren en dat is een groot voordeel. Creatieve activiteiten zijn over het algemeen goed voor je hersenen. Je hebt er baat bij op latere leeftijd omdat de kans op vergeetachtigheid ook kleiner wordt. Daarnaast geeft de wetenschap aan dat je je creatieve eigenschappen groter zou kunnen maken. Het is een kwestie van doen als het ware. Creatiever worden door creatief bezig te zijn. Zo kun je dus je creatieve eigenschappen verbeteren door muziek te gaan maken, te gaan schilderen, borduren of schrijven, of door te gaan zingen of dansen. Maar er zijn ook specifieke oefeningen die je kunt doen. Je kunt dus ook op een hele leuke, ontspannen manier met zelf-verbetering bezig zijn als het ware. En ik wil zelfs een pleidooi houden voor die creatieve ontwikkeling omdat ik denk dat je het echt wel eens nodig zou kunnen hebben. Een belangrijke voorwaarde voor een vitale organisatie Ik denk dat creativiteit onontbeerlijk is voor je eigen functioneren. En ook dat organisaties steeds meer behoefte hebben aan mensen met de juiste creatieve eigenschappen. Waarom? Nou, met name omdat creativiteit een belangrijke voorwaarde is om om te kunnen gaan met intensieve veranderingen. En intensieve veranderingen, daar gaan jij en ik nog heel veel van meemaken. Als je kijkt naar wat er in de afgelopen jaren is gebeurd in de maatschappij en de manier waarop we met elkaar communiceren, werken en socializen. Dan weet je ook wel dat de komende tijd de ontwikkelingen niet stil gaan staan. Sterker nog, in de komende vijf jaar gaat er meer veranderen dan je ooit durft te bedenken. Veranderingen versnellen en versterken. Een nieuwe toekomst staat nu al om de hoek. En het gekke is dat niemand echt graag een nieuwe onbekende toekomst wil hebben. En ik chargeer nu even om de boodschap duidelijk over te brengen: de meesten van ons zijn intrinsiek heel erg bang voor echt geheel nieuwe uitdagingen. We gaan liever mee in de stroom. We zwemmen er niet graag tegenin. Veranderingen die we niet aankunnen of snappen. Persoonlijk kost het me soms veel moeite om bepaalde nieuwe dingen te snappen. Maar ik weet wel dat nieuwe ontwikkelingen effect gaan hebben op hoe ik functioneer en op hoe ik probeer mijn geld te verdienen. Denk bijvoorbeeld aan de cryptocurrency en aan blockchain. Ik werk regelmatig tussen IT’ers, en al een hele tijd geleden hebben ze me proberen uit te leggen hoe bijvoorbeeld blockchain werkt. Maar mijn hoofd kan het niet bevatten, en het lukt me moeizaam om praktisch te vertalen wat het voor mij gaat betekenen. En dan durf ik me ook niet te lang stil te staan bij het idee dat er dan weer een volgende generatie nieuwe ontwikkelingen zullen volgen. Liever focus ik me op vertrouwde zaken. Dat voelt veiliger. Logisch. Maar niet handig. The Fittest! De veilige zone waarin je je bevindt, het oude vertrouwde, dat gebied wordt steeds kleiner als de wereld om je heen steeds sneller verandert. En op een gegeven ogenblik moet je je veilige plek verlaten omdat je echt geen andere keus hebt. Je zult zien dat bedrijven en mensen die creatief zijn beter in staat zijn te anticiperen. Ze hebben lef, passie, zien oplossingen waar anderen problemen zien en kunnen nieuwe verbanden leggen. Creativiteit is kinderspel Ik zie het dus aan mijn zoontje. Hij is nog onbevangen creatief vanuit zichzelf. Hij legt zich weinig beperkingen op. Wij als ouders proberen hem natuurlijk op één of andere manier op te voeden en gaan zo langzamerhand ook beperkingen opleggen. We vinden het niet leuk als hij met een stift de tafel gaat bekliederen, bijvoorbeeld. Dus ja, we zullen hem in zijn creativiteit beperken. Maar ik hoop dat ik hem niet teveel ga beperken. Dat hij teveel in een keurslijf terecht gaat komen, en dat hij gaat denken dat er altijd binnen de lijntjes moet worden gekleurd. Ieder mens heeft in de basis gewoon creatieve mogelijkheden in zich. Creativiteit valt te (her)ontdekken en te stimuleren. Het is een ieder gegund om die creativiteit vrij te laten. Het is voor iedereen mogelijk om met meer passie en lef échte nieuwe uitdagingen aan te gaan. De toekomst Ik zal in volgende artikelen meer aandacht gaan besteden aan de mogelijkheden om je creativiteit te vergroten. Dus hou deze website in de gaten, of geef je op voor de mail-updates, dan mis je niks hierover. HIER alvast een artikel over waardevolle acties. Zou je als individu of als organisatie echter nu al wat meer willen weten over de mogelijkheden van creativiteit voor jou of jouw organisatie, dan ben ik altijd bereid hierover in gesprek te gaan. Creativiteitsontwikkeling is een leuke, succesvolle en laagdrempelige manier om toekomstgericht en preventief bezig te zijn. En ik? Ik weet dat mijn schrijfwerk essentieel is voor mijn scherpte en voor mijn oplossend vermogen. En ik heb in ieder geval besloten me nog meer bezig te gaan houden met andere creatieve dingen. Door mijn zoontje ga ik al meer dansend en zingend door het leven, maar dat gaat wat mij betreft nog meer geïntensiveerd worden. Daar is dus helemaal niks mis mee. Sterker nog, het is zelfs belangrijk! Achtergrondinfo - De inspiratie voor dit artikel Het is raar gegaan de afgelopen dagen. Ik had een specifieke planning voor mezelf opgesteld en ik wist eigenlijk wel wat ik van minuut tot minuut zou moeten gaan doen. Door omstandigheden echter mocht ik ineens mijn planning helemaal gaan omgooien. Ik greep direct de mogelijkheid aan om een specifiek iets te gaan doen waar ik al een tijd behoefte aan had. Op donderdag 29 maart liep ik door de stad Groningen. Wat was het lang geleden dat ik hier was! Ik woon slechts een paar kilometer “van Stad”, maar echt even tijd om naar het centrum te gaan was er de afgelopen 20 maanden niet echt. In het centrum wordt nu hard aan een nieuw gebouw gewerkt: Het Groninger Forum. Ik moest gewoon even kijken hoe ver de bouw was gevorderd. Wat een schok kreeg ik te verwerken. Wat een groot en opvallend gebouw is dit aan het worden. Het uitzicht vanaf de Grote Markt is heel erg aan het veranderen hierdoor. Geen oordeel, maar het is gewoon zo anders. Ik wandelde vervolgens van de Grote Markt door de Oosterstraat. En ik realiseerde me dat ook hier veel veranderd was in de afgelopen maanden. De platenzaak Elpee zit niet meer op de oude vertrouwde locatie. En op de plek waar vroeger De Vestibule was (eerst een bluescafé waar ik avond aan avond te vinden was, vervolgens een restaurant) zit nu een ander restaurant. Bovendien zag ik heel veel winkels en concepten die ik nog helemaal niet kende. Ik werd er een beetje door overvallen. Ondanks dat ik “slechts” 20 maanden had gemist, was de wereld om me heen zo erg veranderd dat ik bijna het gevoel had in een nieuwe binnenstad te lopen. Mijn uiteindelijke doel van mijn stadsbezoek was echter nog vertrouwd. Ik was van plan even naar een galerie te gaan. Even bijpraten met de eigenaar en mooie kunst bekijken. En praten over creativiteit. Mijn wandeling ging dus naar De Kostersgang alwaar galerie with tsjalling: is gevestigd. Een heerlijke plek waar altijd interessant werk te vinden is en waar je met de eigenaar lekker kunt praten over kunst en zonder schaamte als mens kunt zeggen wat je ervan vindt en wat het met je doet. Op die donderdag hing er mooi werk van Drewes de Wit. De kunstenaar zelf kwam ook even langs. En ik kreeg, net als bij mijn eerdere bezoeken, weer inspiratie. Ik kreeg ontzettend veel zin om weer verder te gaan met schrijven. En om andere creatieve dingen te doen. De kunst inspireert uiteraard, maar ook het gevoerde gesprek bracht veel tot stand. Een gesprek met iemand uit een geheel ander vakgebied kan zoveel deuren weer voor je openen. Inzichten, ideeën, plannetjes. Na mijn bezoek voelde ik me verlicht en kon ik beter onder woorden brengen wat creativiteit voor me kan doen bij een - steeds snellere - veranderende wereld. Vond je dit artikel leuk of nuttig, deel dit dan met je vrienden, ze zullen het vast waarderen.   
2 Comments
  Het is niet onverstandig om serieus aandacht te schenken aan het uiterlijk van je cv. Er zijn tegenwoordig veel mogelijkheden om, grafisch gezien, iets met je cv te doen. Hoe val je op, en trek je de juiste aandacht? Maar ook: hoe voorkom je dat je met het pimpen van je cv gaat door slaan? In een eerder artikel bepleitte ik al eens “het einde van het cv”. Maar vooralsnog lijkt een cv nog steeds een algemeen gebruiksgoed. Tot die tijd valt er dus nog steeds wel eens wat over te melden. Maar eerst even een kort zijstapje: Ik maak er soms een lekker potje van. In de keuken, dan. Potten en pannen, bakblikken, kannen. Koken doe ik graag. En ik kan het best wel aardig. Mijn lasagne wordt steeds beter en ik heb een aantal andere basisrecepten die ik verder nog aan het perfectioneren ben. Nu was het wel eens zo dat we gasten kregen of dat ik voor familie de kerstmaaltijd aan het bereiden was, en dat ik dan teveel wilde. Mijn vaardigheden en mijn mogelijkheden zijn niet die van een chef, maar toch ging ik in de keuken me wat te buiten. Met alle gevolgen van dien. Ik liet niet zien wat ik in huis had door het te ver doorvoeren van lastige bewerkingen. Mijn borden hadden er mooi moeten uitzien, maar het werd een brij. Wat heb ik geleerd inmiddels? Door trouw te blijven aan wat je kunt en niet overdreven te doen, dan maak je vaak het lekkerste eten klaar. En maak je het meeste indruk. Dus doe maar gewoon. Werkt dit ook zo bij het maken van een cv? Doe maar gewoon? Het is tegenwoordig wel steeds meer gewoonte om je cv qua uiterlijk zo mooi mogelijk te maken. Je doet er alles aan om boven het maaiveld uit te komen als je solliciteert. Mooi natuurlijk, maar je moet weten wanneer je moet stoppen. Wanneer ga je te ver? Je moet oppassen dat je met de grafische mogelijkheden die er tegenwoordig zijn niet het doel van je cv uit het oog gaat verliezen. Traditioneel Je hebt natuurlijk nog het “traditionele CV”: een word-document, witte achtergrond, zwarte letters, lettertype arial.. Je kent het wel. Op zich niet erg, maar er zitten een paar nadelen aan vast. Met alleen wit en zwart val je niet direct positief op. Het is wat aan de saaie kant en het lijkt gezien de huidige tijd ook wat ouderwets.  Creatieve cv’s Sommige cv’s zijn waarlijke kunststukjes. Er zijn veel mooie voorbeelden op internet te vinden. Een cv in de vorm van een melkpak. Een cv op een lap stof geborduurd. Je zult de creativiteit maar hebben! Maar… als je solliciteert naar de functie van Administratief Medewerker, dan hoef je niet je cv om te zetten naar een flashy Ganzenbord-thema of dat je een cartoon-versie van jezelf laat vertellen wat je allemaal gedaan hebt. Creativiteit is goed en mooi, maar vooral voor de creatieve beroepen. Confetti-cv’s Een ander uiterste is, wat ik noem, een “confetti-cv”. Een extreme vorm van een cv die als doel heeft op te vallen, maar die de plank misslaat. Helaas heb ik aardig wat voorbeelden gezien van cv’s waarvan je kan zien dat de maker ervan wat is doorgeslagen. Meer kleur? Dan doen wel lekker leuk fluorescerende letters! Opvallen? Dan overal glitters en sterretjes! En waarom niet alles in 3D? Of een lettertype die waarlijk uniek te noemen is… Als een kind in een speelgoedwinkel alle mogelijkheden van Photoshop uitproberen en denken dat je nu echt iets unieks hebt gemaakt. Het is een valkuil. Val er niet in.  Meer kans En ik snap het wel. Vooral als je al heel lang aan het solliciteren bent. Dan wil je alles gaan proberen om meer kans te maken. Vandaar dat ik de nodige bruikbare tips wil geven. Het is een kwestie van de grafische balans als het ware. Niet saai zijn, wel opvallen, maar niet doorslaan. En omdat de meeste sollicitanten geen grafische deskundigen zijn, en ook ik dat niet ben, heb ik dus de hulp ingeroepen van… een grafisch vormgever.  1. Gebruik nooit te veel lettertypes! Eén lettertype voor de kopjes en een goed leesbaar lettertype voor de platte informatie is voldoende. Als je het met die twee fonts niet mooi kunt maken, moet je twee andere fonts kiezen. Kijk maar eens op 1001fonts.com of dafont.com 2. Qua kleurgebruik kun je het ook maar het beste simpel houden. De informatieve tekst moet sowieso een donkere kleur zijn om de leesbaarheid te behouden, maar licht blauwe of roze tekst komt gewoon ook niet erg professioneel over. Daarnaast kunt je een paar kopjes of lijntjes een accent geven met een persoonlijk kleurtje, maar ook daarvoor geldt, houd het wel zakelijk. Een tip van mij zou zijn, kijk eens naar de website van het bedrijf waar je solliciteert. Vaak is het kleurgebruik daar een goede indicatie van wat de leidinggevenden mooi vinden. 3. Zorg voor een nette layout en een ruime opzet. Dat geeft de indruk van een netjes en geordend persoon, wat de recruiters vast op prijs stellen. Dus ruime marges aan alle kanten en een grote interlinie geven een zakelijke indruk. Ook de opsomming van de werkervaring en opleidingen moeten een netjes overzichtelijk lijstje worden. 4. Uiteraard moet je rekening houden met de functie die je ambieert of de functies die je op je cv vermeldt. Net zoals de kleding die je draagt op een sollicitatiegesprek moet ook je cv passen bij de vacature, maar ook zeker bij jezelf. 5. In het algemeen geldt voor een cv zeker 'Less is More', maar het gaat erom wat je met 'Less' kan doen. Leuk je cv dus niet op met allemaal losse elementen, maar zorg dat de hoofdelementen van een cv de uitstraling krijgen die jij je cv over jouw wilt laten vertellen.
Pas op! En pas op als je een cv mailt. Het is in ieder geval namelijk heel verstandig om je cv om te zetten naar een .pdf. Je opmaak van het document wordt niet in elke versie van elk tekstverwerkingsprogramma hetzelfde toegepast. Het zou erg zonde zijn…. Zit je net je best te doen om alles op twee mooie pagina’s te krijgen, dat de recruiter je exemplaar opent met net nog een zinnetje op pagina 3. Stijl boven inhoud? Er is nog een belangrijk punt om in de gaten te houden. Hoe mooi of hoe stijlvol je cv ook is, het gaat ook nog eens met name om de inhoud. Stijl is mede belangrijk om de aandacht te krijgen en vast te houden, maar dat is nog maar het begin. Inhoudelijk en qua woordgebruik, zijn er nog zat “fouten” te maken. Dus met een mooie stijl, dan zijn we nog niet eens halverwege. Wordt vervolgd, dus! Wat je hierna kunt lezen:   - advertentie - |
Archieven
Juli 2022
Categorieën
Alles
|
|
Alles van deze site Copyright Robait - Alex van der Meer
Robait staat ingeschreven bij de KvK onder "Robait2Work" en heeft als nummer: 66059704 | ||||||||||||||
